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领养老金的年龄(líng)是多(duō)少

  领养老金的年龄是(shì)55-60岁的(de)。

  养老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领。个人(rén)缴费至少满15年(nián),就(jiù)可(kě)以(yǐ)到(dào)退休(xiū)年龄(líng)领取养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)。

  男职工60岁;从事管理和科研工(gōng)作的女职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工作的女(nǚ)职工50岁,自由职业者(zhě)、个体工商户女年满55周岁。

  另(lìng)外(wài),党政机关、群(qún)众团体、企业和事业单位的女干部年满55周岁,且参加(jiā)革命工(gōng)作满10年。

现(xiàn)在女性多少岁(suì)可以领养老金

  1、城镇职(zhí)工养老保(bǎo)险,正常(chán广州夏天温度一般多少度,广州夏天温度一般多少度正常g)退(tuì)休男60,女工50周(zhōu)岁,女干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周岁,病退男50周岁女(nǚ)45周岁。

  2、灵活就业男60女55周岁。

  3、城(chéng)乡居民养(yǎng)老保(bǎo)险,不论男女(nǚ),都(dōu)是(shì)60周岁(suì)领(lǐng)取。

  以上就是给各位带来的(de)关于(yú)多(duō)少岁可(kě)以领养老金的全(quán)部内容了。

女(nǚ)人多少岁可以领养老金

  女人多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金,具体如下:

  1、养老保险女性年满五十周(zhōu)岁开始领,达到退休年龄,并(bìng)已(yǐ)办理退(tuì)休(xiū)手续;

  2、社(shè)保(bǎo)缴(jiǎo)费满十五年(nián)的(de),女职工(gōng)在年(nián)满五十周(zhōu)岁的(de)次月开始享受养老保险待(dài)遇(yù),符合参(cān)保条件的参保(bǎo)后可以按月(yuè)领取养老金(jīn)。

  养老金领取需(xū)要满(mǎn)足领取条件的劳动者提交相关资料到社(shè)会保险行(xíng)政部门(mén)申(shēn)请办(bàn)理(lǐ),然后办理相关登(dēng)记(jì),之后每个月就可以(yǐ)领取养(yǎng)老金了,通常会按时将养老金(jīn)打入(rù)指定的账户。

  女职(zhí)工(gōng)退休(xiū)的条件,具体如(rú)下:

  1.年满(mǎn)五十周岁,连续工(gōng)龄满十年(nián)的(de);

  2.从(cóng)事(shì)有(yǒu)害(hài)身体健康(kāng)的工作,年(nián)满(mǎn)四(sì)十五周岁,连续工龄满十年的;

  3.年满(mǎn)四十五周岁,连续工龄满十(shí)年,完全丧失劳动能力的;

  4.因(yīn)工致残,完全丧失(shī)劳动能力(lì)的。

  法(fǎ)律依据:《国务院(yuàn)关(guān)于工人退(tuì)休、退职的(de)暂行办(bàn)法》第一条

   全民所(suǒ)有制企业、事业单位(wèi)和(hé)党政机关、群众团体的工(gōng)人,符合下列条件之一的,应(yīng)该退休(xiū):

  (一)男年满六十周岁,女年满五十(shí)周(zhōu)岁,连续工龄满十年的(de)。

  (二(èr))从事(shì)井(jǐng)下(xià)、高空、高温、特别繁重体力(lì)劳动或者其他有(yǒu)害身体健康的工作,男年满五十五(wǔ)周岁、女年满四十五周(zhōu)岁,连续工龄满十年的。

  本项规定也适用于工作条件与工人相同的(de)基(jī)层干部(bù)。

  (三)男年满五十周(zhōu)岁(suì),女(nǚ)年满四十五周岁,连(lián)续工(gōng)龄满十年,由(yóu)医院证明,并经劳(láo)动鉴(jiàn)定委员(yuán)会确(què)认,完(wán)全(quán)丧失劳动能力的。

  (四)因(yīn)工(gōng)致残,由医院证明(míng),并经劳(láo)动鉴定委(wěi)员(yuán)会确定,完(wán)全丧(sàng)失(shī)劳动能力的。

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