金融(róng)界6月2日消息 民政部(bù)等四部(bù)门发布关于做好2023年(nián)普(pǔ)通高校毕(bì)业生到城乡(xiāng)社区就业工作的通知。其中提出，加大从高校(xiào)毕(bì)业生中定向招聘(pìn)社(shè)区专职工作人员的工作力度，综(zōng)合考虑本地高校毕业生数(shù)量(liàng)、报考社区专(zhuān)职工作人员意愿等因素(sù)，科学设(shè)定(dìng)定向招聘(pìn)高校毕业(yè)生的社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)岗(gǎng)位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年定(dìng)向(xiàng)招聘岗位数量(liàng)不(bù)少于2022年。各地社区专职(zhí)工作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作须于8月31日前完(wán)成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　具体通(tōng)知(zhī)如下：

　　一、统筹做(zuò)好社区专职工作(zuò)人员招聘工作。各(gè)地要对照“十(shí)四五”期(qī)末(mò)每(měi)万(wàn)城镇常住人口(kǒu)拥有社区(qū)工作者(zhě)18人的规划目标(biāo)，进一步充实社区(qū)工(gōng)作力量，统(tǒng)筹社区专(zhuān)职工(gōng三氧化硫是酸性氧化物吗，二氧化碳和二氧化硫是酸性氧化物吗)作(zuò)人员现有空岗待招聘、因退休(xiū)离(lí)职待招聘、新增待招聘(pìn)岗位(wèi)等需求，科学拟订本(běn)地区2023年社区专职工作人员年度招聘计划。以县（市、区、旗）为单(dān)位，统一规范社区专职工作人员选(xuǎn)聘(pìn)程序(xù)和资格条(tiáo)件，由民政、人力资源社会(huì)保(bǎo)障等部门共(gòng)同组织(zhī)实施。原则(zé)上(shàng)2023年所有新招聘(pìn)社区专职工作人员岗位全部(bù)面(miàn)向高(gāo)校毕业生开放。鼓励(lì)具(jù)备(bèi)条(tiáo)件的行政村积极吸纳高校毕(bì)业生(shēng)到村担任村务工作(zuò)者(zhě)。

　　二、重点做好定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕业生工(gōng)作。加大从高校毕业生中定向招聘(pìn)社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员的工作(zuò)力度(dù)，综合考虑本地高(gāo)校毕业生数(shù)量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等因素，科学设定定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职工(gōng)作人员岗位（以下(xià)简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少于2022年。各地社区专职(zhí)工作(zuò)人员定(dìng)向招聘2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先(xiān)向困难高校(xiào)毕业生(shēng)倾斜。

　　三(sān)、发展城乡社区服务吸纳就业(yè)。贯(guàn)彻落实(shí)《“十四五”城乡社区服务体系建设规(guī)划(huà)》，鼓(gǔ)励在社(shè)区(qū)发展养老、托育、家政(zhèng)、物业(yè)、健(jiàn)康等生活性服务，支(zhī)持相关企业、事业单位、社会组织在城乡社区设置服(fú)务网点或开展社区服(fú)务，对吸纳高校毕(bì)业生就业的(de)小微企业，符合条件的按规定落实社(shè)会保险补(bǔ)贴等帮扶(fú)政策。高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域创业，符合条件(jiàn)的，可申请最高20万(wàn)元的(de)个(gè)人创业(yè)担保贷款，由财(cái)政给予贴(tiē)息；鼓励(lì)利用(yòng)社区综合服务(wù)设施为高校(xiào)毕(bì)业生在城乡社(shè)区服务领(lǐng)域创业提(tí)供必要的场地支(zhī)持。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域灵活(huó)就业的，符合条件的可申请获得社(shè)会保险补贴(tiē)。

　　四(sì)、开发社会(huì)工作岗位(wèi)拓展(zhǎn)就业空间。进一步增加(jiā)社会(huì)工作就业岗位，引导高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生到乡镇（街道）社会(huì)工作站开(kāi)展服务(wù)。鼓励各地对接辖区(qū)内(nèi)高校(xiào)，在(zài)社会工作(zuò)服务平台(tái)中打造“研(yán)究生工作站”、“大学(xué)生研学(xué)实践基地(dì)”、“双(shuāng)交流(liú)基(jī)地”等“政社(shè)校”合作平台(tái)，探索(suǒ)社会工(gōng)作(zuò)高(gāo)层次人才(cái)资源集聚(jù)和合(hé)作机制，为吸引社会工作专(zhuān)业高(gāo)校毕业生到基层就(jiù)业创(chuàng)造(zào)积极(jí)条件。

　　五、设立就业(yè)见习岗(gǎng)位促进就业。积极组织社会组织(zhī)、城乡社区组织、社(shè)区服务(wù)类企业等参与“百万(wàn)就业见习岗(gǎng)位(wèi)募三氧化硫是酸性氧化物吗，二氧化碳和二氧化硫是酸性氧化物吗集计(jì)划”，开发一批就业见习岗位，引导高(gāo)校毕业生(shēng)到城(chéng)乡社(shè)区实践服务、增进了解，激发到社(shè)区(qū)就(jiù)业的(de)热情。对见习单位按规定落实就业见(jiàn)习补(bǔ)贴和激励推动政策，对(duì)城乡社(shè)区组织(zhī)见习期满(mǎn)的见(jiàn)习人(rén)员，可(kě)按规定同(tóng)等条件下优(yōu)先招录为社区(qū)专职工作人员。

　　六、加(jiā)强(qiáng)高校毕业生教育引导。各地各高校要强化对在校(xiào)大学生的理想(xiǎng)信念和思(sī)想教育(yù)，引导在校(xiào)大学生树(shù)立科学的就(jiù)业观和成才观(guān)，激励高校毕业生积极投身城乡社区等基层(céng)一线锻炼锤(chuí)炼、成长成(chéng)才。要进一(yī)步(bù)开发社区治理和服务相(xiāng)关理论和(hé)实践课程，在城乡社区设立实习实践基(jī)地(dì)，组三氧化硫是酸性氧化物吗，二氧化碳和二氧化硫是酸性氧化物吗织在校大(dà)学生走进城乡社区(qū)，开展实习(xí)实践、志愿服(fú)务、社会(huì)公益等活动(dòng)，培养(yǎng)做群(qún)众工作、链接(jiē)资源、提(tí)供服务(wù)、化解矛(máo)盾的能(néng)力；鼓励社会资本设立(lì)社区创新专项基金，在高校教师指导下组建创新团队，以乡(xiāng)村(cūn)产(chǎn)业振兴、智慧(huì)社区建(jiàn)设等为重点开发便于就业(yè)创业的项目，激(jī)发高(gāo)校毕业生在城乡(xiāng)社区创新(xīn)创业的热情。

　　七(qī)、强化社区就业服务指导。各地公共就业人(rén)才服务机构要及时收集(jí)社区岗位招(zhāo)聘信息，通(tōng)过线上线下各种途(tú)径向社会公开发布。国家大(dà)学生就(jiù)业服务(wù)平(píng)台、高校毕业生就业服务平台要设立高校毕业生城(chéng)乡基层就业岗位发(fā)布专(zhuān)题，汇(huì)集发(fā)布(bù)各(gè)地(dì)社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人员招聘信息。各地民政(zhèng)部门(mén)要做好社区专职工作人员(yuán)相(xiāng)关信(xìn)息的收集(jí)和对接(jiē)，围(wéi)绕(rào)社(shè)区专职工作人员工作(zuò)性质(zhì)、工作职责、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬待遇等(děng)高校毕业生关(guān)心的重点问题加大(dà)宣传力度(dù)，可采取随岗(gǎng)位(wèi)需求信息一(yī)并推送至就业(yè)服务平台、在青年群体使用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等多种形式(shì)，增进高(gāo)校毕(bì)业生对社区专职工(gōng)作人员职业的(de)了(le)解。各地教育、人力资源社会保障部(bù)门和(hé)各高(gāo)校(xiào)要主动(dòng)创造(zào)条件(jiàn)，为(wèi)面向高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)精(jīng)准推送(sòng)社区就业(yè)信息、提(tí)供社(shè)区就业(yè)服务指(zhǐ)导予以支(zhī)持和(hé)保障。

　　八、营造(zào)拴心(xīn)留人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗(qí)）为单位(wèi)，做好新入(rù)职(zhí)社区专职工作人(rén)员的(de)高校毕(bì)业(yè)生（以下简称“新入职高校毕业生”）初任培训工作，原则上在(zài)入职6个月(yuè)之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训(xùn)，灵活采用(yòng)以老带新、观摩(mó)学习等形式(shì)开展结对帮(bāng)带培训，帮助新入职高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生(shēng)尽(jǐn)快熟悉社区情况、投入社区工作。加强对新入职高(gāo)校毕业生的关心关(guān)爱，在工(gōng)作生活心理等方面对其(qí)给予支持和(hé)帮助。加(jiā)大从优秀城乡社区工作者中招(zhāo)录(lù)（聘）公务员或事业单位工作人(rén)员特别是街(jiē)道(dào)（乡镇(zhèn)）干部力度。大力(lì)宣传高校毕业生在社(shè)区就业创业的优秀典(diǎn)型(xíng)和先进事迹，营造广大青年投身(shēn)城乡(xiāng)社区建设(shè)增长才干(gàn)、实现价值的良好氛(fēn)围。

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