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公生(shēng)明廉生威的意思是什么，公生(shēng)明(míng)廉(lián)生威什么意思,结合实际(jì)谈谈看法,面(miàn)试题

　　公(gōng)生(shēng)明(míng)廉生威(wēi)的意思(sī)是为(wèi)官公(gōng)正，才能使政治(zhì)清明(míng)；

　　为官清廉，才(cái)能在(zài)百(bǎi)姓中树立威(wēi)信。

　　据王(wáng)克煜等(děng)学者(zhě)考证这是一则(zé)明(míng)清官吏(lì)引以(yǐ)自戒(jiè)的座(zuò)右铭，出(chū)自明朝山(shān)东巡抚年富(fù)之手(shǒu)。

　　最先立此言(yán)为碑(bēi)的(de)明(míng)代泰(tài)安知州(zhōu)顾景祥一生(shēng)为官清正廉明(míng)。

　　后山东(dōng)巡抚年富用楷体书(shū)《官箴》刻(kè)石，作为自己(jǐ)为(wèi)官清正(zhèng)廉明，刚直不阿的座右铭。

　　朱镕(róng)基同志曾在多(duō)次讲话中引用(yòng)这段名言。

　　原(yuán)文(wén)：吏不畏吾严而畏吾(wú)廉，民不(bù)服吾能而服吾(wú)公。

　　廉则(zé)吏不(bù)敢慢，公(gōng)则民不敢欺。

　　公生明，廉生威(wēi)。

　　释(shì)义：官吏不怕(pà)我(wǒ)严(yán)厉，而害(hài)怕(pà)我廉洁。

　　百姓(xìng)不服(fú)我的才(cái)能，而服我的公正。

　　为政(zhèng)清廉，官吏就(jiù)不敢(gǎn)有(yǒu)所怠慢；

　　办事公正，百(bǎi)姓就不敢(gǎn)有所欺瞒。

　　为官(guān)公正(zhèng)，才能使政治清明(míng)；

　　为官清廉，才能在(zài)百(bǎi)姓中树立威信。

公(gōng)生明(míng)，廉生威是什(shén)么意思(sī)？

　　这里所说的公，简(jiǎn)单(dān)理解就(jiù)是以公心取(qǔ)得下(xià)级或同级的(de)信任。

　　领导(dǎo)进行决策和处理事(shì)情(qíng)的前提(tí)之一就是从绝(jué)大多数人的利(lì)益出(chū)发，为大多数人(rén)说(shuō)话(huà)，立场公正，不偏(piān)不倚。

　　这种处事态(tài)度，必然受到广(guǎng)大群(qún)众的拥护，威望由此而生。

　　领导除加强道德修养和能力锻炼之外，还必须掌好(hǎo)权，用好权，一言出(chū)而万(wàn)民(mín)齐。

　　待(dài)人处事不(bù)公，即使本事再大，能力(lì)再强，领(lǐng)导也会丧(sàng)失其(qí)影响力和(hé)感(gǎn)召力(lì)，群众也(yě)会不买账。

　　因此，领导必须加强自身修养，以公正得民颤(chàn)正隐心，以身(shēn)正树公正，努力建立起(qǐ)鱼(yú)水情深的上(shàng)下级关系。

　　廉洁向(xiàng)来是(shì)为人(rén)尊(zūn)崇的一种美(měi)德，在我国历史上，几乎各个朝代的(de)为(wèi)官之道都有“廉”的要求。

　　虽然(rán)真正做到者不多，但凡是为人敬仰的清(qīng)官，无一(yī)不是廉洁(jié)自律(lǜ)的。

　　“廉(lián)生(shēng)威(wēi)”，表现(xiàn)为(wèi)廉洁清租榜样作用所产生的吸引力、凝聚力和(hé)号(hào)召力。

　　领导应是廉(lián)洁(jié)自律，率(lǜ)先垂范的。

　　许多优秀领导一生洁身(shēn)自(zì)好，廉(lián)洁奉(fèng)公(gōng)。

　　这种廉洁(jié)榜样茄厅的作用是(shì)无穷(qióng)的(de)。

　　“公生(shēng)明、廉(lián)生威”。

　　廉洁(jié)是每个(gè)领导的(de)天职和道德的重要体现，更(gèng)是(shì)对(duì)领导的起码要求。

　　廉洁就是经济(jì)上(shàng)清廉，在品德上端(duān)正，在经济生活和精神生活中做(zuò)到一尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么他在(zài)下属面(miàn)前(qián)就不(bù)能(néng)树起自己的威望和威信(xìn)。

　　领(lǐng)导还要靠自己(jǐ)的成绩为自己壮威。

　　创实绩，留业绩，这是领导(dǎo)发展事业的落脚(jiǎo)点，是下(xià)属(青金石价格一般多少，青金石价格一般多少一克shǔ)评价(jià)领导(dǎo)的(de)重点(diǎn)，也是一个领(lǐng)导多(duō)方面素质的(de)综合体(tǐ)现。

　　领导把一个单(dān)位的(de)工作(zuò)搞(gǎo)好了，下级自然会认为你有(yǒu)本事，是(shì)好领导。

　　下属(shǔ)最重实效，领导光是洁身自好，不干工作(zuò)，或整天忙忙碌碌，没业绩，下级充(chōng)其量说你是“好人”，决不会说你(nǐ)是好官。

　　作为(wèi)领导(dǎo)，千道理(lǐ)、万道理(lǐ)，业绩(jì)才(cái)是硬(yìng)道理。

　　如(rú)果业绩(jì)平平，山(shān)河依旧，甚至成事不足，败事(shì)有余，不仅无(wú)威望可言，还要被群(qún)众责骂。

　　领导的实绩不只(zhǐ)是关(guān)乎个人形象，更是凝聚(jù)人心的(de)关键。

　　领(lǐng)导(dǎo)的威(wēi)望，在很大程度(dù)上(shàng)取决(jué)于你为单位创造了多大的财富，业(yè)绩非常大，那么，你就自然而然地(dì)赢得了(le)大家(jiā)的仰慕。

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