小(xiǎo)洲团队娇娇走的(de)原因，有想(xiǎng)法的娇娇掌(zhǎng)握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林，风必(bì)摧之。小洲团队娇娇是小洲团(tuán)队中(zhōng)，众多女生中最(zuì)优秀的(de)一个(gè)，甚至可以(yǐ)说是唯一(yī)一(yī)个。在部(bù)分粉丝心目中，除了小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇，其(qí)他的都没有(yǒu)看到(dào)眼中(zhōng)；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很(hěn)多，是任(rèn)何其他女生都无法弥补的，这(zhè)就是小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的不可替代性。可惜，也(yě)会(huì)形成其他人对(duì)她的围击。

2.太过优秀，和老板意见不同(tóng)。优秀的人总是如(rú)此，怎么(me)可能会(huì)久甘(gān)人下。而且有一种(zhǒng)说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)和(hé)老(lǎo)板(bǎn)似乎有一些(xiē)意见不合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛盾，是(shì)因为双方的想(xiǎng)法不同，这(zhè)种想(xiǎng)法不同，往往不是谁(shuí)对谁错的(de)问题，而是听谁(shuí)的问题。老板肯定大(dà)于员工，所以自然是要听老板(bǎn)的，可是优秀员(yuán)工往往也(yě)不愿意妥协。

3.独立自主(zhǔ)，另立(lì)门(mén)户(hù)。小(xiǎo)洲团队娇娇一开(kāi)始的时候肯定也是需(xū)要人带的，但是随着小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇(jiāo)的慢慢成长(zhǎng)，就(jiù)发现这个女(nǚ)孩子的(de)潜力和成长速度都是(shì)巨(jù)大的。对于这样(yàng)有想法、有冲劲(jìn)的员工，老板在喜欢同时，也会没有安全(quán)感，因为可能(néng)留不住。其实到了(le)一(yī)定的程(chéng)度，如果各方面条件成熟(shú)，为什(shén)么不选择自立门户，自己为(wèi)自己打(dǎ)拼呢。

4.生命周期太(tài)短，开始(shǐ)转行。要知道网红(hóng)的生命周期是很(hěn)短的，时刻都伴(bàn)随着一种被(bèi)淘汰的恐(kǒng)惧感(gǎn)，也时刻都在给自(zì)10万元在朝鲜算有钱吗，在朝鲜买一套房多少钱己找后路。小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇娇也是如(rú)此，不(bù)可能(néng)一直当(dāng)网红，可能要转型。而且(qiě)小洲团队娇娇的(de)家(jiā)庭条件也不错，当(dāng)网(wǎng)红(hóng)更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外(wài)一(yī)个稳定的(de)工作，或许结婚生子，回(huí)归简单的生活。

5.继续学习(xí)，谋定而动。还(hái)有一种说法是小洲团队娇娇深造去了(le)，等到工作的时候才发现自己掌握的知识(shí)是远远不够(gòu)的，以前学习的知识(shí)也不(bù)够(gòu)系(xì)统和(hé)扎(zhā)实，为了能够让自己未(wèi)来(lái)更(gèng)具有竞争力，小(xiǎo)洲团(tuán)队娇(jiāo)娇在这个时候选(xuǎn)择学习。在(zài)这个时(shí)候选择学(xué)习，可(kě)以说要放弃很(hěn)多的(de)东西，小洲团队娇(jiāo)娇一定是下了很(hěn)大的(de)决心。

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