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五大洋还是四大洋 南大洋中国承认了吗

五大洋还是四大洋 南大洋中国承认了吗 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当兵多(duō)久回(huí)家五大洋还是四大洋 南大洋中国承认了吗一(yī)次?是没有特殊(shū)情(qíng)况,是不(bù)可(kě)以回家的(de)。关于当兵多久回家一次以及当兵多久回(huí)家一次新兵,当(dāng)兵多(duō)久回家一(yī)次过(guò)年呢(ne),当兵(bīng)多久回家一(yī)次比(bǐ)较好,当兵多久回家一次体(tǐ)检,当兵(bīng)多会(huì)儿(ér)可以回家一次等(děng)问(wèn)题,小编将为你整(zhěng)理以下的知识(shí)答(dá)案:

嫁给当兵12年(nián)的人好(hǎo)吗(ma)

  嫁给当兵12年的(de)人好的。

  挺好的呀,当兵(bīng)不(bù)是(shì)挺好的吗?你可以看看对方人品咋(zǎ)样,男人当(dāng)过兵(bīng)还行,试着了(le)解相处(chù)看看。记得采(cǎi)纳哦,谢谢。

当兵多久回家一次

  是没(méi)有特殊情况,是(shì)不可以回家的(de)。

  没(méi)有(yǒu)特殊情况(kuàng),是不可以(yǐ)回家(jiā)的(de)。

  两年义务兵(bīng)役(yì)期间是没有探(tàn)亲假(jiǎ)的。

  但是家庭遭遇重大变(biàn)故的(de)(直系亲属去世),可(kě)以请事(shì)假15天。

  士官(guān)按照(zhào)下列规定,享受探亲(qīn)假和休假(jiǎ)的待(dài)遇:

  (一)未婚士官与(yǔ)父母不在(zài)一地生(shēng)活的,下士任期内享受两次探望父母假,每次假期20日;中士(shì)以(yǐ)上士官每(měi)年享受一次探望父母假(jiǎ),假期30日。

  已(yǐ)婚士(shì)官与父母不在一地生(shēng)活的,每两年享受一次探望父母假(jiǎ),假期20日。

  (二)已(yǐ)婚士官与配偶(ǒu)不在(zài)一地生(shēng)活(huó)的,每(měi)年(nián)享受一次探(tàn)望(wàng)配偶假,假期(qī)40日。

  (三)已婚士官与配偶、父母不在一地生活,但其配(pèi)偶与其(qí)父母或(huò)者父母一方居住在一(yī)地的,只享受探望配偶的假(jiǎ)期(qī);与配(pèi)偶、父母均(jūn)不(bù)在一地生活,一(yī)年(nián)内(nèi)同时符合(hé)探望配偶和探望父母(mǔ)条(tiáo)件的,只享受一次(cì)探亲假,假期(qī)45日(rì)。

  (四(sì))不享受探望父(fù)母假和探(tàn)望配偶假(jiǎ)的高级士官,每年享受一次休假,服现役不满(mǎn)20年的(de)假期(qī)20日,满20年的假期(qī)30日。

  士官探(tàn)亲(qīn)假期不(bù)含途中时间(jiān),往(wǎng)返路费按照规定的标(biāo)准报销。

  对(duì)在高原、边海防和特殊岗(gǎng)位工作的(de)士官(guān),可以(yǐ)适当增加(jiā)假期,具体办法(fǎ)由总参谋(móu)部规(guī)定(dìng)。

入伍优待政策有哪些

  1、优(yōu)先征集(jí)

  优先报名应征、优先体检(jiǎn)政(zhèng)考、优(yōu)先审批定兵、优先安排使用。

  男性大学生合格一个、批准入伍一(yī)个。

  2、保留学籍

  应征入伍服义务兵役前正在高校就读(dú)的(de)学生(含高校新生),服役期间(jiān)按规定(dìng)保留学籍或入(rù)学资格,退役后(hòu)2年内(nèi)允许复(fù)学或入学(xué)。

  3、按(àn)期毕业

  当(dāng)年上半年批准入伍五大洋还是四大洋 南大洋中国承认了吗(wǔ)的高(gāo)职(zhí)(专科(kē))、中职(中(zhōng)专、技(jì)校)毕业班学生,已完(wán)成专业培(péi)训教学培(péi)养计(jì)划(huà)规定要求,仅需完成毕业(yè)实习即能够毕(bì)业(yè)的,其(qí)毕业实(shí)习可在部(bù)队完成,所在学校可按学制(zhì)规定(dìng)颁发(fā)毕业证书,享受应(yīng)届(jiè)毕业生(shēng)入伍有关优惠政策;上(shàng)半年被批准入伍的(de)普(pǔ)通本(běn)科(kē)及(jí)以上(shàng)毕(bì)业班学生,完成专业理论课(kè)程(chéng)的学(xué)习与(yǔ)相关学习、毕业设计和(hé)论文答(dá)辩合格,符(fú)合(hé)毕(bì)业条件的,学校应当准予(yǔ)毕业,享(xiǎng)受应届毕业生入伍相关待遇。

  4、报(bào)考军校(xiào)

  在校(xiào)大学(xué)生可以报考(kǎo)军(jūn)队院校,年龄不超过(guò)23周岁;全日制大专毕业生(shēng)士兵,可(kě)以参加军队本科层次招生考(kǎo)试,年龄不超过24周岁,少数民族(zú)年龄再放宽1岁。

  5、保送(sòng)军校

  作战部队战斗(dòu)班(bān)班长(zhǎng)或技术尖子,年龄不超过25周(zhōu)岁(suì),表现优秀的可以保送入(rù)军队院校学习,培(péi)训合格(gé)后提拔(bá)为军官。

  获得二等功以上奖励,驻边远艰苦地区部队以及少数民族选拔对象可放(fàng)宽到26周岁(suì)。

  6、直接提干(gàn)

  参(cān)加全国统(tǒng)一(yī)高考,本科第一(yī)批、第二批(pī)、第三批(服(fú)役期间(jiān)表(biǎo)现特(tè)别优秀的(de))录取(qǔ)且取得(dé)全日制本科(kē)学历和学士学(xué)位的(de)毕业(yè)生,参(cān)加全国硕士研究生招生统一考试(shì)且取(qǔ)得全(quán)日(rì)制研究生学历的毕(bì)业生(shēng),服役(yì)期间表(biǎo)现优(yōu)秀的可以直接提干。

  本科毕业的(de)年龄不超过26周岁(suì),硕士研究生毕业(yè)的年龄不超(chāo)过29周岁。

  其中,获得二五大洋还是四大洋 南大洋中国承认了吗等功以上奖励的,被树为(wèi)重大典型、表(biǎo)彰为英(yīng)模人物的,驻国家(jiā)三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区、少数民族聚居区部队且为(wèi)少(shǎo)数民(mín)族的,年龄可以放宽1岁。

  7、选改(gǎi)士官

  具有全日制大专以上(shàng)学历的优先选(xuǎn)取士官(guān),首次选(xuǎn)取为士官,在授予士官军衔和确定工资起点时(shí),地(dì)方高校学(xué)习时(shí)间视同服役(yì)时间。

  8、指令安(ān)置(zhì)

  服现(xiàn)役(yì)满12年的士(shì)官、服现役期(qī)间荣立二等功以上奖励(lì)的或者(zhě)战时荣立(lì)三等(děng)功以上奖励的(de)、因战(zhàn)致残被评定(dìng)为5级(jí)至8级(jí)残(cán)疾(jí)等级的、是烈士(shì)子女(nǚ)的(de)退役士兵(bīng)由(yóu)政府指令性安排(pái)工作。

  9、定向考(kǎo)录

  全省公(gōng)务员录用考试(shì)中,由我省征集(jí)入(rù)伍、服役(yì)5年(nián)(含)以上(shàng)且(qiě)符合其他资格条件的高校(xiào)毕业生(shēng)退役士兵(含退役复学毕(bì)业生),可以报(bào)考面(miàn)向服务基(jī)层项目人(rén)员(yuán)定向招录的职(zhí)位,同大学生村官等服(fú)务基(jī)层项目人员共享15%左右的公务员定(dìng)向招(zhāo)录计划;政(zhèng)法干警、专武干部(bù)和公(gōng)安机(jī)关特警岗位优先(xiān)安排一定比例用于招录高校(xiào)毕(bì)业生士兵。

  高校(xiào)每年招聘辅导(dǎo)员时,符合招聘(pìn)条件的退役高校毕业生(shēng)同等条件下优先录用。

当兵多久回家一次

  当兵多久回家一次。

  两年义(yì)务兵没有休假和探亲假的。

  士官假期分为探亲假(jiǎ)和休假《规定》明确士官享(xiǎng)受假期的种(zhǒng)类(lèi)为两(liǎng)项,即探亲假(探望父母和(hé)配偶)和休假(jiǎ)。

  其中(zhōng),休(xiū)假只(zhǐ)限高(gāo)级士官享受。

  士官探亲假的基本假期,按照服役年限和婚姻状态(tài)确(què)定(dìng):未婚士官,一级的任期(qī)内享(xiǎng)受两(liǎng)次探望父母假,每(měi)次假(jiǎ)期20天;二级以上的每年(nián)享受一(yī)次探望父母(mǔ)假,假期30天;五级士官每年休假20天,六(liù)级士(shì)官每年休(xiū)假(jiǎ)30天;已(yǐ)婚士(shì)官(guān),与(yǔ)配偶不在一地生活的,每年享受一(yī)次探望配偶假,假期(qī)40天;与父母不(bù)在一地生(shēng)活的,每两年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假,假期20天。

  士官(guān)探亲休假(jiǎ)假期不含国家法定节日的放(fàng)假时间。

  《兵(bīng)役法(fǎ)》第(dì)五十三条 国家(jiā)保障现役(yì)军(jūn)人享(xiǎng)有与其履行职责相适应(yīng)的待(dài)遇。

  现役军人的(de)待遇(yù)应当与(yǔ)国民经济发展相协调,与社会进(jìn)步相适(shì)应。

  军官(guān)实行职务(wù)军衔等级工资制,士官(guān)实(shí)行军衔级别工资制,义务兵享受供给制生活待遇。

  现役军(jūn)人享受规定(dìng)的津贴(tiē)、补(bǔ)贴(tiē)和奖励工资(zī)。

  国家(jiā)建立军(jūn)人工资的(de)正(zhèng)常增长机制。

  现役军(jūn)人享受(shòu)规定的休(xiū)假、疗养、医疗、住房等(děng)福利(lì)待遇。

  国家根据经济社会发展水平提高现役(yì)军人的(de)福利(lì)待遇。

  国家实行军人保险制度,与(yǔ)社会保险(xiǎn)制度(dù)相(xiāng)衔接(jiē)。

  军人服现役期间(jiān),享受规定的(de)军(jūn)人保险待遇(yù)。

  军人退出现(xiàn)役后,按照国(guó)家有关(guān)规定接续养(yǎng)老、医疗、失业等社会保险关(guān)系,享受(shòu)相应(yīng)的社会保险待遇。

  现役军人配偶随军未就业期间,按照(zhào)国家有(yǒu)关规定(dìng)享受相应的(de)保障待遇。

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