小(xiǎo)洲团队娇娇走的原因，有(yǒu)想法的(de)娇(jiāo)娇掌握自(zì)己的职业生涯：1.木秀于林(lín)，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇是(shì)小没事吃点护肝片好不好，女人吃护肝片的好处(xiǎo)洲团队中，众多女生(shēng)中最优秀的一个，甚至可以说是唯一一个。在部(bù)分粉(fěn)丝心目中，除了小洲(zhōu)团队娇娇，其(qí)他的都没有看到眼中；没有(yǒu)了(le)小洲团队娇娇，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他(tā)女(nǚ)生都(dōu)无(wú)法(fǎ)弥补的，这就(jiù)是小洲团队娇娇(jiāo)的不可(kě)替(tì)代性。可(kě)惜，也会形(xíng)成其(qí)他人对她的围击。

2.太过(guò)优秀，和老板(bǎn)意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎(zěn)么可能会久甘人下。而且有(yǒu)一(yī)种(zhǒng)说法是(shì)小洲团队娇娇和(hé)老(lǎo)板似乎有一(yī)些意见(jiàn)不合，双方有一些矛(máo)盾。很多(duō)时(shí)候发生(shēng)矛盾，是因为双方的想法不同，这种想(xiǎng)法(fǎ)不同，往(wǎng)往不是(shì)谁对谁(shuí)错的问(wèn)题，而(ér)是听谁的问题。老板肯(kěn)定大(dà)于员(yuán)工，所以自然是要听(tīng)老板的，可(kě)是优秀员工往往也不愿(yuàn)意妥协。

3.独(dú)立自(zì)主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也(yě)是需(xū)要人带的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成(chéng)长(zhǎng)，就(jiù)发(fā)现这(zhè)个(gè)女(nǚ)孩(hái)子的潜力和成长速(sù)度都是巨(jù)大的。对于这样有想法、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢同时(shí)，也会没有安全感，因为可能(néng)留不住。其实到了一定(dìng)的程度，如果各方面(miàn)条件成(chéng)熟(shú)，为(wèi)什(shén)么不选择自立门(mén)户，自己为自己(jǐ)打(dǎ)拼呢。

4.生命周期太短，开没事吃点护肝片好不好，女人吃护肝片的好处始转(zhuǎn)行。要知道网红的(de)生(shēng)命(mìng)周(zhōu)期是(shì)很短的，时刻都(dōu)伴随着一种被(bèi)淘(táo)汰的恐(kǒng)惧感，也时刻(kè)都在给(gěi)自己(jǐ)找后路。小洲团队娇娇也是如(rú)此，不可(kě)能一直当(dāng)网(wǎng)红(hóng)，可(kě)能要(yào)转型(xíng)。而且小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的(de)家(jiā)庭条件也(yě)不错，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找(zhǎo)另外一个稳定的(de)工(gōng)作，或许结婚(hūn)生子，回归简(jiǎn)单的生活。

5.继续学习(xí)，谋(móu)定(dìng)而动。还有一种说法是(shì)小洲团队娇娇深造去了，等到(dào)工作的时候才发(fā)现自己(jǐ)掌(zhǎng)握的知识(shí)是远远不够的，以(yǐ)前学习的(de)知识也不够(gòu)系统和扎实(shí)，为(wèi)了能(néng)够让自(zì)己(jǐ)未来更(gèng)具有竞争力，小洲团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)在这(zhè)个(gè)时候(hòu)选择(zé)学习。在(zài)这个时候选择学习，可以说(shuō)要(yào)放弃很(hěn)多的东西，小洲团队娇娇一定(dìng)是下了很大的(de)决心。

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