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半夜被C醒是一种什么样的感受

半夜被C醒是一种什么样的感受 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互(hù)联网行业(yè)年终(zhōng)奖打折(zhé)消息不断,知乎也未能全(quán)身而退。

  多名知(zhī)乎(hū)内部员工(gōng)对时(shí)代(dài)财经(jīng)表示(shì),自己和身边(biān)同事的年终奖按照往年惯(guàn)例(lì)标准看,被打了6折,还(hái)有的部门年终奖被(bèi)“折上(shàng)折(zhé)”。一名员工向时代财经透(tòu)露,现在公司(sī)内部都在(zài)调(diào)侃,年终奖低至3折(zhé)起(qǐ)。

  消息最早(zǎo)是(shì)在上周放出。不(bù)过,上述员工告诉时代财(cái)经(jīng),此次(cì)年终奖打折并(bìng)未下发具体文件,而是逐层向下口头通知(zhī),在上周日(4月23日)前全部告知完毕。4月25日,年终奖随着工(gōng)资一同下发。

  即便(biàn)早有预期,当(dāng)收到工资以及年终奖(jiǎng)的那一刻(kè),知乎员工李诚(化名)还(hái)是(shì)感到有(yǒu)些愤怒。据他预(yù)估,年终(zhōng)奖六(liù)折后(hòu),自己(jǐ)年(nián)收入相应(yīng)缩水(shuǐ)超3万元(yuán)。

  “领导给(gěi)出的(de)理由是大环境不好,但之前大环(huán)境好的时候(hòu)也(yě)没发更多呀。”李(lǐ)诚愤愤不平地(dì)向时代(dài)财经(jīng)表示。

  在互联(lián)网公司约定俗成的语境里,员(yuán)工们(men)不单单盯(dīng)着每个月(yuè)的工(gōng)资(zī)收(shōu)入,股(gǔ)票期权、年(nián)终奖金、保险(xiǎn)等各项福利凑在一(yī)起(qǐ),成为一年薪(xīn)资的总包(package)。其中,等同于(yú)数(shù)个月(yuè)月薪的年终奖(jiǎng)是(shì)其中重要的组(zǔ)成(chéng)部(bù)分。

  正是因此(cǐ),年终奖的打折(zhé)让不少知乎员工开始怀疑此前加班“内卷”的意(yì)义。李(lǐ)诚告诉时代(dài)财经,在上(shàng)周得(dé)知年终奖打折的消(xiāo)息后,自己每天(tiān)工作敲键盘、写文档(dàng)都觉得没劲。

  而(ér)这并(bìng)不(bù)是他一个人(rén)的感受。李诚表(biǎo)示(shì),虽(suī)然也有人会觉得(dé)大环境就是这样(yàn半夜被C醒是一种什么样的感受g),还是(shì)落袋为安比较重要,拿多少(shǎo)是(shì)多少,但大部(bù半夜被C醒是一种什么样的感受)分人还是在抱怨和吐槽。

  在他(tā)的观察(chá)里,一个明显(xiǎn)的变化是,公司员工加班积(jī)极性显著下降。知乎早上十点开(kāi)始上班,但“大部队”一般十点半才到。下班时间(jiān)就更为明显,在普遍加班严重(zhòng)的(de)互联网行业,准点下班的情况极为罕见,一般都(dōu)要工作到晚上九(jiǔ)、十点(diǎn)。而在得知年终奖打折之后,不少同事到点就(jiù)起身打(dǎ)卡下班。

  知乎不是唯一一(yī)家年(nián)终奖打折的互联(lián)网公司。今年以来,腾讯、百(bǎi)度(dù)、滴滴、OPPO、美(měi)团(tuán)、拼(pīn)多(duō)多(duō)等一众(zhòng)大厂都(dōu)曾传(chuán)出年终奖缩水的(de)消息。

  不过,与(yǔ)其(qí)他互(hù)联网公司(sī)相比,知乎所面临的(de)盈利困境更为严峻(jùn)。

  3月22日,知(zhī)乎发布2022年财报。报告显示(shì),期内公司录得(dé)营收36.05亿元(yuán),同比增长21.8%;净亏损15.78亿(yì)元,同比扩大21.5%。

  东方Choice数据显(xiǎn)示,这已经是知(zhī)乎自2019年以来(lái)连续4年录得亏损,累计(jì)亏(kuī)损(sǔn)接近44亿元。

  通过大量资金投入,知(zhī)乎月(yuè)活数据和平均(jūn)每月付费会(huì)员数据仍在继续保(bǎo)持增长。财报数(shù)据显示,2022年四季度,知(zhī)乎平均(jūn)每月活跃用户(MAU)达1.007亿人,环比增加370万人。平均每月付费会员(yuán)同比(bǐ)增加112.5%至1300万(wàn)人,付费会员(yuán)数渗透率为12.9%。

  亏损不会导(dǎo)致知乎就此破产。截至2022年底,知乎账上仍持有超(chā半夜被C醒是一种什么样的感受o)过45亿元现金。但在全球经济(jì)下行的当下(xià),烧钱(qián)换增(zēng)长的(de)故事已经(jīng)不再吸引人。2021年中开始,知乎股价一(yī)路下(xià)跌,截至(zhì)4月(yuè)27日(rì),知乎美(měi)股(gǔ)收(shōu)盘报价1.09美元(yuán)/股,不足2021年顶峰时的(de)十分(fēn)之一。

  如何(hé)扭(niǔ)亏为盈,成为摆在知乎面前最重要的问题之一。在2022年11月30日,知乎Q3业绩(jì)电话交流会上(shàng),知乎(hū)CEO周源(yuán)指出,今年(nián)的公司战略是生态第一,而这(zhè)一战略(lüè)意图的短期目标就是要尽快盈利。

  为(wèi)此(cǐ),在过去(qù)一年时(shí)间内,知乎已经做出诸多努力。在新(xīn)业务层面,知乎正在积极进军(jūn)职业教育市场。目前知乎已经完成对教考(kǎo)平台掌上(shàng)园(yuán)丁、会计在线培训公(gōng)司品职教育,以及留学(xué)培(péi)训(xùn)中(zhōng)介趴趴教育的收购。

  财报(bào)数据显示(shì),知乎职业培训2022年全(quán)年收入2.48亿元,较(jiào)上一财年同(tóng)期的0.46亿(yì)元增长442%,在(zài)总收入中的(de)占(zhàn)比(bǐ)从2021年的1.5%提(tí)升(shēng)至本财年(nián)的(de)6.9%。

  同时,知乎也在持续通过发力网文(wén)、故事类内容,推(tuī)动盐选会员的发展。全(quán)年付费(fèi)会(huì)员收(shōu)入同比(bǐ)增长(zhǎng)84.1%至(zhì)12.31亿元(yuán),在总收入中(zhōng)的占(zhàn)比从2021年的22.6%,提升(shēng)至(zhì)2022年度的34.1%,成为(wèi)知乎最大收入来源。3月(yuè)16日,知乎还(hái)上线了一款(kuǎn)名为“盐言故(gù)事”的App,提供(gōng)专门的故事(shì)内(nèi)容阅读服务。

  而在降本增效方面,2022年内知乎曾三次传(chuán)出裁(cái)员消息,涉及视频、教育、商业化等(děng)多个业务条线。财报数据显(xiǎn)示,截(jié)至2022年底,知乎共有2515名员工。知乎(hū)并未透露(lù)2021年同(tóng)期具体(tǐ)员工人(rén)数,不过(guò)据界(jiè)面新闻报道,知乎(hū)在2021年最高峰时曾(céng)达(dá)到3200人左(zuǒ)右。

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