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  要看(kàn)级别。

  公务员职位按职位(wèi)的性质、特点和管理需要(yào),划分为综合管理类(lèi)、专业技术类和行政执法类等类别(bié)。

  国务院根据《中(zhōng)华人民共(gòng)和国公(gōng)务员法》,对(duì)于其职位特殊性,需单独管(guǎn)理(lǐ)的,可增设其他职位类别。

  人力资(zī)源和社会(huì)保障部2018年5月21日发(fā)布的《2016年度人力资源和(hé)社会保障事(shì)业发展统计(jì)公(gōng)报》显示,截至2016年(nián)底,全(quán)国共有公务员(yuán)719万(wàn)人(rén)。

  工资构成:

  2006年,公(gōng)务员基本工资(zī)构成由(yóu)原(yuán)有的职务工资、级别工(gōng)资(zī)、基础工资(zī)和工龄工(gōn俯首甘为孺子牛的含义是什么意思,俯首甘为孺子牛的上句是什么g)资四(sì)项(xiàng)调整为职务工资和级别工资两(liǎng)项,取消基(jī)础工资(zī)和(hé)工(gōng)龄工资。

  职务工资:主要(yào)体现公务员(yuán)的(de)工作职责大小。

  一个职务(wù)对应一(yī)个工资(zī)标准,领导(dǎo)职务和相当职务(wù)层(céng)次(cì)的(de)非领导职务对应不同的工资标准。

  公务员按所任职务执行相应的(de)职务工(gōng)资(zī)标准。

  级别工资:主要(yào)体现公务(wù)员的工(gōng)作(zuò)实(shí)绩(jì)和(hé)资历。

  公务员的(de)级别由(yóu)原有的15个调整为(wèi)27个,取消现行级别。

  每一职务层次对应(yīng)若(ruò)干(gàn)个(gè)级别,每一(yī)级别设若干个工资档次。

  公务员根据所任职务、德才表现(xiàn)、工作实绩和资历确定级(jí)别和级别工资档次(cì),执行相应(俯首甘为孺子牛的含义是什么意思,俯首甘为孺子牛的上句是什么yīng)的级别工资标准。

国税局公务员工资待(dài)遇

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  从基(jī)本(běn)收(shōu)入这部分来看(kàn):俯首甘为孺子牛的含义是什么意思,俯首甘为孺子牛的上句是什么p>

  转正后每个月工资大约在(zài)1500-1600元(yuán)之间,取平均(jūn)值,而公务员发13个月工资(zī),所以(yǐ)这样来(lái)算(suàn)一年(nián)薪资在20180元;每个月(yuè)公积金是250元、奖金3000元。

  第(dì)一年的试用期基(jī)本收入合计三万五元,转正后(hòu)每年(nián)的基(jī)本收入(rù)合计五万九(jiǔ)元(yuán)左(zuǒ)右(yòu)。

  从补贴收入这(zhè)方(fāng)面(miàn)来看:

  补贴(tiē)这块(kuài)在试用期(qī)和转正后基(jī)本是没有差别的(de),大致包括:每个月有(yǒu)饭贴300元,每个(gè)季(jì)度有车贴(tiē)500元,元旦、春(chūn)节、五一、十一这四(sì)大(dà)节日每个节日的过节(jié)费是2000元,在每(měi)年(nián)的(de)七到九(jiǔ)月会(huì)每月发高温(wēn)费500元,每年还有旅游(yóu)费(报销)2000元、健身费(fèi)(报销)1500-2000元,全数源(yuán)帆年(nián)全(quán)勤奖6000元,总(zǒng)计补贴两万五元左右。

  从非现(xiàn)金福利(lì)这部分来看:

  非现金福利主裂宽要是单位会不定期(qī)充(chōng)值(zhí)的联华超市购物(wù)卡,餐饮(yǐn)卡,牛奶票等,一(yī)年大概有6000元(yuán)左(zuǒ)右。

  最终,薯雹年(nián)收(shōu)入总合计(jì):9万元左右。

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